Τις ελλείψεις προσωπικού στα δημόσια νοσοκομεία, ειδικά της Περιφέρειας, δείχνει με τον πλέον εμφατικό τρόπο η περιπέτεια μιας νεαρής εγκύου προκειμένου να βρεθεί νοσοκομείο να γεννήσει – ευτυχώς με αίσια έκβαση για την ίδια και το μωρό της.
Την ιστορία δημοσιοποίησε ο πρόεδρος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων Δημόσιων Νοσοκομείων (ΠΟΕΔΗΝ), Μιχάλης Γιαννάκος, ο οποίος επισκέφτηκε το νοσοκομείο Πρέβεζας σήμερα το πρωί. Εκεί τον ενημέρωσαν για επίτοκο γυναίκα που ζει στο εξωτερικό, έχει καταγωγή από την περιοχή και βρισκόταν στην Ελλάδα για διακοπές.
«Μεταφέρθηκε στο νοσοκομείο ετοιμόγεννη για πρόωρο τοκετό με διαστολή 3. Δεν υπάρχει φυσικά μονάδα νεογνών στην Πρέβεζα, ούτε στα Ιωάννινα υπήρχε διαθέσιμη μονάδα νεογνών. Βρέθηκε στη Λάρισα. Ξεκίνησε η διακομιδή της επιτόκου γυναίκας συνοδεία αγροτικής ιατρού που ευτυχώς είχε τελειώσει την ιατρική ειδικότητα γυναικολογίας. Στη διαδρομή της μεταφοράς της η γυναίκα 31 ετών έφθασε στην ώρα της για το τοκετό που θα γινόταν με καισαρική τομή. Στη Λάρισα δεν προλάβαιναν να φθάσουν. Έτσι κατόπιν συνεννόησης μετέφεραν τη γυναίκα στο νοσοκομείο Τρικάλων. Εκεί έγινε ο πρόωρος τοκετός και για καλή τύχη της μητέρας πια βρίσκονταν στο νοσοκομείο Τρικάλων, ιατροί από τη μονάδα νεογνών του Πανεπιστημιακού Λάρισας για διακομιδή άλλου βρέφους.
Διασωλήνωσαν και μετέφεραν το νεογνό με ασφάλεια στη Μονάδα του Πανεπιστημιακού νοσοκομείου Λάρισας», περιγράφει ο κ. Γιαννάκος.
Σύμφωνα με τον πρόεδρο της ΠΟΕΔΗΝ, το νοσοκομείο Πρέβεζας, στο πλαίσιο των δραματικών ελλείψεων σε επαρχιακά νοσοκομεία, ξέμεινε ουσιαστικά με μία παθολόγο. «Στα επείγοντα περιμένουν οι ασθενείς ώρες ιατρό παθολόγο. Πολλές ημέρες το μήνα είναι ακάλυπτο από παθολόγο. Υπάρχει ένας χειρουργός και συνεπικουρούν τρεις με μπλοκάκι. Υπηρετούν δύο ορθοπεδικοί, τρεις αναισθησιολόγοι, τρεις καρδιολόγοι, τρεις ακτινολόγοι, δύο νεφρολόγοι, τρεις γυναικολόγοι. Γαστρεντερολόγος δεν υπάρχει, πνευμονολόγος δεν υπάρχει», σημειώνει, και προσθέτει: «Η έλλειψη κινήτρων, οι χαμηλοί μισθοί, η εργασιακή εξουθένωση, η μη ένταξη στα ΒΑΕ, η μη μονιμοποίηση των συμβασιούχων είναι κάποιες από τις βασικές αιτίες της απογύμνωσης των περιφερειακών νοσοκομείων από προσωπικό και η απώλεια του δευτεροβάθμιου χαρακτήρα τους. Εντύπωση προκαλεί στους εργαζόμενους η μη ένταξη του νοσοκομείου σε κάποιο από τα προγράμματα του ταμείου Ανάκαμψης για ενεργειακή και κτιριακή αναβάθμιση που κάποιοι το συνδέουν με την τύχη του νοσοκομείου».
